スタッフインタビュー詳細

バイクが好きで、趣味で色々といじっていたんです。
高校の卒業課題でバイクのエンジンを作成したこともありました。
それでこの道を極めたいと思い、専門学校へ進んだのがこの世界へ入ったきっかけです。
前職はカー用品店での整備だったためディーラー経験はなかったのですが、こちらの会社はそれでも受け入れてくれました。嬉しかったですね。
面接のときに実力を正当に評価してくれそうだと感じ、入社しました。

メカニックの工程管理や故障診断、アドバイザーなどが主な仕事です。
またメカニックと工場長の間に入って、双方の意見を伝えるのも業務の一つ。
会社の利益を確保しつつ、現場にいる人間の働きやすさを追求していかなくてはいけないので、なかなか難しいですね。

メカニックとして入社したら、まずはメーカー研修を受けていただきます。
ここでは基礎的なビジネスマナーを習得するので、メカニック以外に事務職や営業職なんかのスタッフも集結します。
その後、ショートベーシックでメカニックの基礎事項を学びます。
経験をつみながら、スペシャリスト⇒故障診断⇒テクニカルマイスターへとステップアップしてください。
テクニカルマイスターはフォルクスワーゲンの最高峰といえる資格。
取得するには通常3～5年ほどかかりますが、ぜひ挑戦してくださいね。
得るまでに重ねた努力は大きな糧となるはずです。

会社の方針で最近週休二日制になったので、スタッフに余裕ができたなと感じています。
メンバー同士調整すれば、連休もとれますよ。
家族や友人との時間を確保しやすくなったせいか、現場の雰囲気がやわらかくなったなぁと感じています。
私自身、三人目の子供が最近生まれたので、とてもありがたい制度です。