A1：はい、未経験・無資格の方のご応募も大歓迎です。未経験で入社し、介護福祉士の資格を取得した職員も多数おります。
よくある質問にお答えします
Q1：経験や資格がなくても応募は可能ですか？
Q2：勤務地の変更などは可能ですか？
A2：はい、ご家族の転勤等に合わせての転籍は可能です。
Q3：職場見学はできますか？
A3：もちろんです。お気軽にお問い合わせください。
Q4：小学生の子どもがいるため、急なお休みを頂く可能性がありますが大丈夫でしょうか？
A4：問題ありません。子育て経験のあるスタッフも多く、理解ある職場ですので、柔軟に対応しております。
Q5：車・バイク通勤に交通費は支給されますか？
A5：はい。車、バイク共に規定に沿って支給がございます。
Q6：資格取得にあたってのサポートや支援はありますか？
A6：はい、資格取得支援制度があり、資格取得の為の特別休暇や介護資格取得の費用を全額補助いたします。
Q7：正社員登用制度はありますか？
A7：はい、まずはパートで入社し、勤務に慣れていただきます。当施設では家庭環境が落ち着いた後に正社員となった職員が多数おります。
Q8：昇給はありますか？
A8：年1回、4月にございます。
Q9：休日はシフト制ですか？
A9：はい、希望休も取得可能です。
Q10：外国籍ですが応募できますか？
A10：もちろんです。当法人では技能実習生を含め、多くの外国籍の職員が働いています。
Q11：研修の時間帯でいちばん多い時間帯はいつですか？
A11：基本的に勤務時間中です。また、研修中に残業はありません。
Q12：入職後、どのようなサポートがありますか？
A12：充実した研修制度や資格取得支援制度がありますので、安心して働いていただけると思います。また、福利厚生の面ではGLTD制度（団体長期障害所得補償保険）があり、万が一のケガや病気により働くことができなくなった場合に、給料を保証する制度もございます。