new【夜勤専属介護職】ならコープが母体の介護施設【オープニングスタッフ】
『ならコープ』が母体の高齢者介護施設。
あすなら苑を中心に22の施設を運営しています。
(奈良市・生駒市・大和郡山市・天理市・橿原市・桜井市・大和高田市)
奈良県で一番初めに「夜勤専属介護職」を設けた当法人。
日勤帯と夜間帯を分業制にすることで、
一人ひとりの働きやすさをいち早く追及してきた実績があります。
私たちが目指すのは、住みなれた地域で
誰もが安心して暮らし続けられる社会の実現。
木と畳をふんだんに使い、温かみに溢れた事業所で一緒に働いてみませんか?
募集要項
- 職種
- 夜勤専属介護職員 オープニングスタッフ
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 夜勤専属介護職員
6月1日、『あすならホーム高畑』に多機能型ケアホームが新規オープンします!
オープニングに伴い、オープニングスタッフの夜勤専属介護職を募集します。
【主な仕事内容】
・夜間の見守り、見回り
・トイレ補助、トイレ介助
・衣類の着脱
・就寝、起床介助
・食事補助など
夜間の高齢者を見守るお仕事です。
複数人の夜勤者さんが在籍しています。
最初は日勤帯に入っていただき、少しずつお仕事に慣れていただきます。
夜型の生活サイクルの方、お昼の時間を有効に活用したい方、無資格から高収入を目指したい方など、
お気軽にご応募下さい。
- 給与
- 介護福祉士以外: 月給264,500円
介護福祉士 : 月給313,500円
【介護福祉士以外】
基本給:171,000円
夜勤業務手当:36,000円
深夜割増手当:23,000円
処遇改善手当:30,000円
処遇補助金:4,500円
【介護福祉士】
基本給:201,000円
夜勤業務手当:42,000円
深夜割増手当:27,000円
処遇改善手当:36,000円
処遇補助金:4,500円
介福手当:3,000円
試用期間中(アルバイト扱い、最大3か月)の給与
日勤時給:1,210~1,250円/夜勤1回15,050~16,050円
- 勤務地
- 『あすならホーム高畑』
奈良県奈良市高畑町469-1
- 交通アクセス
- 近鉄奈良駅下車 奈良交通バス「高畑町」もしくは「破石町」バス停下車徒歩10分
奈良教育大学の近く、新薬師寺の向かいに建つ事業所です。
☆自車通勤可能、無料駐車場完備☆
- 勤務曜日・時間
- 〇18:00~翌8:30勤務(実働13時間、休憩1時間半)
〇シフト制(月13回程度の勤務)
《一日の流れ》
18:00~ 出勤、引継ぎ、食事介助など
19:00~ 口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助など
20:00~ 就寝介助、ベット誘導など
21:00~ 定期訪室、見回りなど
※21時までに1時間半の休憩をとっていただきます※
06:00~ 起床介助、トイレ介助、口腔ケア、衣類の着脱など
07:30~ 食事介助、引継ぎ
08:30~ 退勤
- 資格・経験
- ・18歳~64歳までの方(年少者の深夜業務禁止/定年が65歳のため)
・無資格未経験OK!介護福祉士をお持ちの方も歓迎します◎
資格取得応援制度あり、法人主催の実務者研修については受講費を法人が負担します
- 休日・休暇
- 週休二日制
*夜勤の入りと明けの関係で休日数が少なく見えますが、
勤務例のとおり自由時間がしっかり確保できる働き方です。
【1週間の勤務例】
月 休み
火 18時出勤
水 ~翌8時30分退勤
木 18時出勤
金 ~翌8時30分退勤
土 休み
日 18時出勤
- 待遇
- ◇昇給年1回(4月、1000円~1500円アップ)
◇交通費支給(月4万円まで)
◇車通勤可(無料駐車場あり)、ガソリン代支給(165円/Lで計算)
◇社会保険完備 ◇慶弔金、慶弔休あり ◇永年勤続表彰あり(5年目~)
◇書籍購入補助制度(年額9000円まで)
- 備考
- 夜勤専属介護職の各種データ
◇年齢◇
平均47.3歳(中高年・シニアの方も活躍中です)
◇勤続年数◇
平均4.7年
◇残業時間◇
平均3.3時間/月
◇有給休暇◇
平均取得日数12.4日
◇育児休暇◇
取得者2名(2023年度)
応募方法
- 応募方法
- 最後までご覧いただき、ありがとうございます!
まずは見学のみでも大丈夫!お気軽にご連絡ください。
<選考フロー>
①応募⇒ ②面接(1回) ⇒③合否通知
面接時には履歴書(写真貼付)をご持参ください。
結果は1週間ほどでご連絡いたします。
<お問い合わせ>
電話応募もお待ちしております。お気軽にお問い合わせください。
Tel:0743-57-1165(あすなら苑・採用担当)
受付時間:09:00~18:00、365日OK!
- 連絡先住所
- 奈良県大和郡山市宮堂町160-7(あすなら苑・本部)
- 連絡先TEL
- 0743-57-1165
- 採用担当
- 採用担当