株式会社アサヒファシリティズ / ＜ビル設備管理＞腰を据えて成長したい方必見！　ワークライフバランスを良好に保ちながら長く続けられます（東京都新宿区）

将来に向けて頑張りたい方はぜひご応募を！

＜20代・30代・40代の幅広い人材が活躍中＞
設備保守・メンテナンスの実務経験が必要ですが
3年程度あればOKです！
ICT技術を活用した最先端のシステムも取り入れており
設備保全の仕事を通して成長できます。
また総合技術者としての育成や資格取得支援の応援、
キャリアパスの実現に向けた教育研修制度もあり
経験を活かしつつもさらなるステップアップを目指せます。

＜　ワーク・ライフ・バランス良好　＞
勤務時間や残業、休日など
無理なく続けられる労働環境を整備。
コンプライアンスを徹底しているため安心して働けます。

募集要項

職種: 設備管理スタッフ

雇用形態: 正社員

仕事内容: 当社が管理しているオフィスビルや官公庁物件のビルメンテナンス全般をお願いします。

【具体的な業務内容例】※担当先により異なる
●各種設備機器の運転監視
●電気・空調・給排水設備などの日常・定期点検
●トラブル発生時の緊急対応（修理・修繕）
●設備の新規・改修工事等の施工管理
●施設入居者様への対応
●施設オーナー様への各種改善提案、
　提案書・見積書作成
●年間管理計画策定
●工事計画立案
●収支管理
●報告書作成　など

なお、これらの日常業務だけでなく、あらゆる事態に対処できる「総合技術者」の育成を目指しており教育・資格取得支援に力を入れています。

【担当する案件】
オフィスビル/商業施設/ホテル/ドーム球場
などの大規模・有名施設を多数担当。
担当案件に常駐する場合と、当社拠点から通いで複数案件を担当する場合があります。
面接時に当社の説明を致しますので、その際に希望などをお伝えください。

★キャリアパスや昇給・昇格の基準を明確に設定
描いたキャリアを実現するために計画的な
教育研修制度を確立しており
長い目で仕事や人生の計画を描けます。

給与: 月給232,000円～306,100円＋各種手当＋賞与
※経験・能力を考慮して決定いたします

【年収例】
入社5年目/28歳
→年収 491万円（基本給 272,000円＋手当 50,000円＋賞与）

入社3年目/32歳
→年収 575万円（基本給 271,000円＋手当 115,000円＋賞与）

入社7年目/41歳
→年収 656万円（基本給334,400円＋手当 95,000円＋賞与）

勤務地: 東京都新宿区神楽坂

勤務曜日・時間: 1カ月単位の変形労働時間制
（シフト制／週平均40時間以内）

◆日勤／8:30～17:15
　※実働7.5h、休憩1h15ｍ
◆宿直／8:30～翌8:30
　※実働15ｈ、休憩・仮眠9h
　※しっかり仮眠・休憩が取れて、翌日は明け休み

※勤務地により時間が多少異なります。
詳細は面接時に希望勤務地のヒアリングを基に説明致します。

＜勤務例＞
〇…出勤日（日勤）
◎…出勤日（宿直）
▲…非番
●…休日

月火水木金土日
●〇◎▲●〇〇
〇◎▲●●◎▲
●〇〇◎▲●〇
〇●◎▲●〇〇
〇●〇
※休日は週2日～3日程度

資格・経験: ＜必須＞
・電気・空調・給排水等各種設備の保守・メンテナンス実務経験

＜あれば優遇＞
・設備工事施工管理の実務経験者・知識のある方・職業訓練校などで学んだ方
・資格をお持ちの方（詳しくは下記「備考」欄をご覧ください）
・施設管理業界の技術系実務経験者

※学歴不問

休日・休暇: シフト制
月9日以上休日
年間休日120日
年末年始休暇（3日）、夏季休暇（3日）、有給休暇、産前・産後休暇
育児休暇、介護休暇、結婚休暇　※取得実績あり

待遇: 昇給年1回
賞与年2回（2.5～4ヶ月分）
交通費（全額支給）
時間外手当（全額支給）
宿直手当（1回につき2000円）
住宅手当（当社規定により月8000円～最大4万5000円）
子女教育手当（対象となる子ども1人につき月5000円、2人目以降総額7000円）
役職手当
各種社会保険完備
退職金制度、財形貯蓄制度有
報奨金有
寮・社宅有
教育研修制度有
資格取得支援制度（会社の指定する資格は受験費用・教材費など会社負担）
資格手当（電気主任技術者（1種、2種、3種）／建築物環境衛生管理技術者／電気工事士1種など）
制服貸与
保養所有

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備考: ＜キャリアステップについて＞
■入社～3年目　様々な設備に触れながら業務に慣れる
入社歴や個人のスキルに合わせ、様々な設備機器や業務に触れながら、ビルマネジメント業務を経験します。
■3～8年目　一人前のエンジニアとして難易度の高い業務にもチャレンジ！
管理担当者として小規模ビルの管理計画策定から日常管理、ビルオーナーへの改善提案など管理業務全般を担当します。
大規模ビルでは設備管理部門のリーダー格として、点検・設備業務を担当します。
■8年～　大規模ビルの所長としてビルの運営・管理を統括。
大規模ビルの責任者所長として、スタッフ数名十数名を率いてビルの管理を行います。
専門的な知識・技能やマネジメント能力を発揮し、問題解決や組織運営、エンジニアの指導などにあたります。
■エンジニアを束ねる技術者集団の頼れるボスに
最終的には複数エリアを統括し、数十棟の管理ビルの現場責任者として地区のエンジニア、所長を束ねる立場に。
エンジニアとして培った豊富な経験と知識を活かして、会社運営にも積極的に参画します。

【以下の資格をお持ちの方は優遇】
◎第2種電気主任技術者、第3種電気主任技術者
◎第一種電気工事士
◎建築物環境衛生管理技術者
◎エネルギー管理士
◎工事施工管理技士（建築,電気,管）1級
◎冷凍機械責任者
◎消防設備士
◎ボイラー技士

応募方法

応募方法: ここまでお読みくださり、誠にありがとうございます。
お気軽に「応募する」ボタンをご利用下さい。
書類選考の上、3営業日以内にメールもしくはお電話にてご連絡を差し上げます。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※現在在職中の方もお気軽にご相談ください。

★WEBエントリーは24時間いつでも受付できます。
★Web面談も可能です！お気軽にご相談ください。

＜選考の流れ＞

【Web書類選考】
ご応募いただいた内容をもとに、書類選考を実施します。
書類選考を通過された方に、面接日時の日程などをご連絡いたします。
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【面接（複数回）】
あなたが得意なことやこれからチャレンジしたいこと、どんな環境を望むかなどについて、話し合いましょう！
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【採用内定】

※入社日・面接日に関しましてはご相談に応じます。
※選考は可能な限り、スピーディに行います。
※ご経歴によって選考プロセスが多少異なる場合があります。
※応募の秘密は厳守します。在職中の方もぜひご応募ください！

連絡先住所: 東京都江東区新砂1-3-3

連絡先TEL: 03-5683-1181

採用担当: 採用担当

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