職種

医療事務

仕事内容

■ 介護予防ケアマネジメント
介護予防のためのケアプランを作成し、生活改善のための相談や支援を行います。

■ 総合相談・支援
制度の垣根にとらわれない幅広い支援を行います。
民生委員・児童委員、医療機関、保健所、行政機関等とも連携し、
必要なサービスや制度が利用できるよう援助します。

■ 権利擁護
虐待の防止や早期発見、権利擁護のための支援を行います。

■ 包括的・継続的ケアマネジメント
住み慣れた地域で長期的に安心して生活ができるように、
医療機関やケアマネジャーと連携し、支援します。

■ もの忘れ相談
認知症専門相談員（認知症すこやかパートナー）が中心となり、
認知症に関するさまざまなご相談を行います。

■ 介護保険および区の保健福祉サービスの相談・申請受付
介護保険の要介護認定や
高齢者への保健福祉サービスの相談や申請を行います。

※キャリア形成を目的に、法人の定める範囲で変更の可能性あり。

資格・経験

主任介護支援専門員

給与

※上記の金額は主任介護支援専門員手当　5,000円を含みます。
※試用期間（3カ月間）は基本給189,400円（初号値・主任介護支援専門員手当含む）　+　諸手当
職務経験（最大10年分）を号数換算し給与額を決定します。
試用期間３か月経過後に、試用期間基本給との差額分について支給いたします。
4カ月以降は再決定した給与額にて支給いたします。
〇昇給　あり
（1）通勤手当 実費相当額（月額55,000円を限度）
（2）住居手当
（3）扶養手当
（4）夜間等対応業務手当（携帯電話当番手当）
（5）超過勤務手当

勤務曜日・時間

１．8：30～17：15　休憩60分

勤務地

東京都世田谷区松原５丁目４３－２８

交通アクセス

京王線「明大前駅」下車　徒歩8分

休日・休暇

月曜日から土曜日の中で週５日勤務の完全週休二日制
※日・祝日・年末年始（12/29～1/3）は原則休み
※年間休日：123日（令和5年度）
　年次有給休暇　：　入社後半年以内に10日間付与
　・採用時特別休暇　（入社時に1～3日付与。）
　・リフレッシュ休暇
　・慶弔休暇　・子の看護休暇

待遇

（1）健康保険適用、（2）厚生年金保険適用、（3）雇用保険適用、（4）労災保険適用
※法定通り

備考

＜応募の流れ＞
1.下記ボタンから【応募】
※簡単な必要項目を入力するダケ！

2.エリア専任のコーディネーターより5営業日以内にご連絡（メール・電話）
※登録以外の番号・アドレスから、拒否設定をされている場合は解除をお願いいたします。

3.電話・WEB・対面でのご面談
※ご質問・ご希望などお気軽にご相談ください♪（対面は東京・大阪のみ対応となります）

4.派遣先との面談・紹介先との面接
※エリア専任者がしっかりサポートさせていただきます。

9.就業決定★
おめでとうございます！！

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　詳細は面談時にお伝えいたします♪

応募方法

応募ボタンを押してください。
弊社　担当よりご連絡（メール・電話）致します。

連絡先住所

東京都千代田区神田駿河台2-1-20

採用担当

人材紹介・人材派遣　採用担当者