福利厚生

福利厚生 Welfare

尼信ビジネス・サービスの福利厚生についてご紹介します。

派遣スタッフとして働くみなさんをサポートします

福利厚生

・社会保険制度あり ※配偶者控除範囲内勤務可
・休日(完全週休2日制、祝日、12月31日~1月3日)、年次有給休暇
・交通費全額支給(2キロ以上から)。制服貸与
・尼崎信用金庫福利厚生施設の利用可
・健康診断実施
・入社前研修実施

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家事と仕事の両立を支援しています

産前産後休暇・介護休暇が取得できます。

30代から50代のスタッフが多い当社では、産前産後休暇を整備。休暇前の引き継ぎや復職後の業務もしっかりフォローいたします。また、介護休暇の取得も可能です。

有給休暇の取得で学校行事や趣味を満喫してください。

お子さんの授業参観や運動会、趣味のスポーツ大会など、ご自身の都合で有給休暇を使用したい場合には、事前に申請をすれば、気兼ねなく休むことができます。スタッフ同士で支えあう文化があるからこそ、休みの相談もしやすい職場です。

子育て中でも無理なく働けています!

プライベートも満喫できます

保養所を利用していただけます。

尼崎信用金庫が所有する保養所を、派遣スタッフのみなさんも利用することができます。金額は施設によって異なりますが、朝食、夕食付で一泊6000円ほどから宿泊可能です。家族旅行やリフレッシュの一人旅の際に、ぜひご利用ください。(利用できるのは、本人とそのご家族様に限ります。)

私たちと一緒に、仕事もプライベートも楽しみましょう!

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