既存の媒体に加え、
さらなる採用の手段を武器にする時代
事業を通して「雇用を創出」し、人に「はたらく」感動を、企業に「人材」を与えるという、アイデムの使命は今後も不変です。しかし、市場の変化にあわせて柔軟に、事業領域を広げていくことも必要です。
たとえば媒体との互換性を活かしながら、求人情報のオウンドメディア化をお客様にすすめるなど、新たな採用の手段を構築・提供することが非常に大切な取り組みであると考えています。
人材を扱う会社として、経営理念の「企業は人なり」という概念は常に意識をしています。人の成長が、会社の発展へとつながってゆく。どの領域の社員も理念への意識を常に持つことで行動が変わり、やがて大きな創造ができると思います。
