更新日:2026年02月12日
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急成長D2Cを支える企業で採用戦略を担う人事担当募集
同社は大企業にはないアジリティで、市場に対して、合理的且つ戦略的な事業展開にこだわっています。
合弁会社含めて10事業ほど持っており、景気に左右されない事業ポートフォリオを築き上げてます。
募集要項
- 職種
- 急成長D2Cを支える企業で採用人事職
- 雇用形態
- 正社員 / 職業紹介
- 仕事内容
- 急成長中のD2C企業で会社の成長の鍵を握る採用人事を募集中。
採用戦略の立案から面接対応まで、採用業務全般を責任をもって担当していただきます。
【具体的には】
■採用計画について、グループ代表/子会社代表/事業責任者と協議
■採用ニーズの分析と要件定義
■選考設計
■母集団形成のための採用手法選定・施策検討・実行
■候補者との各種折衝
■求人広告や人材紹介等サービスに関する社外打ち合わせや社内調整
■書類選考~面接まですべての選考フローの対応
■各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善
【入社後について】
人事業務の習熟度に応じて人事担当によるOJT形式での指導をおこないます。
- 給与
- 想定年収:400万円~800万円
※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断をさせていただきます。
※年俸制 (分割回数12回)
※年2回半期毎の給与見直しを実施
※固定残業代45時間分を含む
- 勤務地
- 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F
- 勤務曜日・時間
- 9:00-18:00
- 資格・経験
- 【必須要件】※いずれか必須
■採用業務(新卒中途不問)のご経験
■HR業界(特に人材紹介)のご経験
■広告関連企業での就業経験
■組織やコミュニティへの愛着が強い方
【歓迎要件】
■複数の採用手法(リファラル採用、ダイレクトリクルーティングなど)の活用経験
■ベンチャー・スタートアップでの就業経験
■急成長企業での採用経験
- 休日・休暇
- ■休日:土日祝休み
■年間休日:120日
■休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇
■補足情報:年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
- 待遇
- ■各種社会保険完備
■勉強会支援制度(書籍購入/社外研修への参加など)
■引越し応援制度(仲介手数料分、会社負担)
■交通費全額支給
応募方法
- 応募方法
- 必要事項を明記の上、「応募する」ボタンよりエントリーください。
※経験職種・保有している資格・ご経験などございましたら、
応募フォームの「その他」にご記載ください。
ご応募お待ちしております!
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◆ アイデムエージェントの特徴 ◆
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運営会社は求人広告シェアトップクラスの人材企業の株式会社アイデム
ドラマ「転職の魔王様」監修を行ったモデルエージェント
doda「BEST AGENT賞」受賞
リクナビ「ユーザー満足度部門」受賞
マイナビ「コンサルタントアワード」受賞
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◆ 面談ご予約は下記の通り承っております ◆
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【時間】
平日 11:00~20:00スタート
土曜 10:00~18:00スタート
面談形式 電話、WEB、対面から選択
(運営)株式会社アイデム エージェント事務局
厚生労働大臣許可 有料職業紹介事業 13-ユ-304636
- 連絡先住所
- 東京都新宿区新宿1-4-10 アイデム本社ビル
- 連絡先TEL
- 0120-957-644
- 採用担当
- 株式会社アイデム エージェント事務局

