本社で働くスタッフインタビュー

1+1=2ではなく、3になるような働き方が理想です

Iさん
入社/平成10年
職種/第3管理部 部長

私はオフィスや大学、商業施設などの物件やその現場で働くスタッフの管理を行っています。
週1や2回くらいの頻度で現場へ向かい、お客様と直接会って現場状況のヒアリングや、こんなことをしたらもっとよくなりますよ、という提案をさせていただいています。
私たちは建物の価値向上を掲げており、スタッフ一丸となってお客様が満足してもらえるように日々努力しています。お客様が満足してくださるとそれが良い影響となり、現場の雰囲気も明るくなります。
スタッフ同士のコミュニケーションもきちんと取れるようになりますし、ギスギスすることもなく、皆和やかに仕事をするようになりました。
全員が個人主義ではなく、協力していこうという考え方をしてくれているおかげですね。
チームワークによって困難な業務もしっかりとこなしてくれています。
もしこの仕事に興味を持たれたのなら、ぜひ一緒に仕事をしましょう。
現場のスタッフはシフト制のため自由に働くことができますし、緊急の休みを取らなければならなくなっても、穴埋めできるようにスタッフ管理をしているので安心して勤務することができます。
バックアップの体制は整っていますよ。